易普咨询-ESG评级项目报告案例
第一章 关于本报告
一、报告简介
XX集团自2008年以来每年发布上年度社云责任报告。今年起,XX集团在原社会责任报告基础上,发布迭代升级的年度可持续发展报告。
报告本着客观、规范、透明和全面的原则,阐述披露公司2023年在环境保护、社会责任、公司治理等方面的实践与成果。
二、时间范围
报告时间跨度为2023年1月1日至2023年12月31日。为保证报告内容的完整性和连贯性,部分内容在上述时间范围前后有所延伸。
3.发布周期
本报告是年度报告
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第二章 董事会声明
XX集团始终坚持履行企业社会责任,建立健全的ESG管治机制,以稳健务实的步伐,努力实现与环境和社会的和谐共融,创造长期的环境、社会及企业发展价值。
公司董事会高度重视公司可持续发展,成立ESG工作小组,体系化开展ESG具体工作,确保各项政策和举措的有效实施。我们关注利益相关方的期望与诉求,与利益相关方开展定期沟通,识别和评估ESG重要议题。我们将ESG重点议题作为公司可持续发展工作的年度策略,不断提升公司ESG管理能力和表现。我们高度重视ESG信息披露相关工作,由ESG工作小组负责年度可持续发展报告准备,由公司董事会审阅年度可持续发展报告,确保信息披露的真实性与有效性。
目录
第一章 关于本报告
第二章 董事会声明
第三章 走进XXX
第一节公司概括
第二节发展历程
第三节企业文化
第四节奖项荣誉
第四章 稳健经营筑发展根基
第一节规范治理架构
第二节可持续发展治理
第三节合规与风险管理
第四节信息披露管理
第五节商业道德管理
第六节信息安全管理
第七节党建引领发展
第五章 绿色低碳谋持续发展
第一节关注双碳应对气候变化
第二节环境管理推进绿色建造
第三节节能减排深耕低碳运营
第六章 共创共生担社会责任
第一节服务之道--客户服务与权益保护
第二节成长之道--员工发展与关怀
第三节安全之道--安全生产与职业健康
第四节合作之道--供应链管理与共赢
第五节责任之道--企业公民慈善公益
第七章 附录
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